Fachkräftemangel, Digitalisierung und zu viel Bürokratie – Daran hakts im öffentlichen Dienst

Ein neues Jahr ist für viele immer ein guter Anlass für Veränderungen, nicht nur im privaten Bereich, sondern in der öffentlichen Verwaltung. Bearbeitungszeiten, Erreichbarkeiten und digitale Angebote – überall gibt’s Luft nach oben. Um das Potential richtig auszuschöpfen, sollte man aber vielleicht mal die Beschäftigten im öffentlichen Dienst fragen, wo es hakt. Das hat nun die dbb akademie gemacht und die Ergebnisse im aktuellen Fach- und Führungskräfte Barometer zusammengefasst. Was dabei rausgekommen ist, erfahrt ihr hier.